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Services de conseil en stratégie, management et organisation pour les managers et les entrepreneurs des PME et TPE

Taltea.fr est un site de conseil en organisation, stratégie et coaching dédié aux dirigeants de PME TPE et aux entrepreneurs. Taltea vous aide à faire des facteurs humains et de la responsabilité sociale des entreprises des moteurs de performance pour  votre PME ou TPE.

Depuis le début des années 1980, l’émergence de la gestion par objectifs, et les systèmes de rémunération variable associés,  ont contribué à favoriser la rentabilité de court terme mais cela s’est fait parfois au détriment d’une vision partagée et du développement des potentiels de l’entreprise (actifs et capital humain). Les clients citoyens et toutes les parties prenantes des entreprises sont souvent pris dans les mêmes contradictions entre leurs enjeux de court terme et les impacts sociétaux engendrés par leurs comportements.

Le leader de demain doit pouvoir répondre à des enjeux qui peuvent sembler contradictoires et inventer de nouveaux modèles d’affaires qui répondent aux besoins de la société sous toutes leurs formes.

Pour répondre à cet objectif, un système de gestion plus collectif, plus collaboratif et plus délégué est l’un des principaux facteurs de performance pour les PME et TPE.

Besoin d’un coaching ?

ACOACH.FR

COACHING EN ÉQUIPE ET ORGANISATION: DÉVELOPPEMENT DE L’INTELLIGENCE COLLECTIVE DANS UNE PME TPE

LE POUVOIR DE L’INTELLIGENCE COLLECTIVE: comment surmonter les enjeux individuels (egos) pour générer une nouvelle performance collective (coopération).

RÉINVENTER: Pour atteindre vos rêves (ou vos plus grandes ambitions) vous devez imaginer, planifier et agir pour élargir votre chemin vers l’avenir!

Démonstration par l’exemple : Le génie de Walt Disney était basé sur sa capacité à combiner 3 compétences à la fois complémentaires et antagonistes mais essentielles dans l’acte de créer …

  • Le rêveur
  • Le réaliste
  • Le critique

Résultat : Chefs d’œuvre !

Le petit tailleur / Walt Disney 1938 

Notre vocation

Fournir un soutien dans le développement et la mise en œuvre de projets organisationnels

Construire une vision partagée

Développer et déployer un plan d’action stratégique

Développer et déployer un plan d’action marketing

Développer un plan d’affaires

Développer et déployer un projet de responsabilité sociale d’entreprise

Anticiper et / ou accompagner le changement